日朝欧美亚洲精品,欧美成人v视频免费看,色视频在线播放,手机成人在线视频,久艹网站,日本欧美精品,色综合久久综合欧美综合

企業(yè)概況

廣西柳州鋼鐵集團有限公司（簡稱“柳鋼”），一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流，向海行進的鋼鐵巨輪。經(jīng)過60多年的積淀，柳鋼已發(fā)展成為我國華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)

新聞中心

廣西柳州鋼鐵集團有限公司（簡稱“柳鋼”），一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流，向海行進的鋼鐵巨輪。經(jīng)過60多年的積淀，柳鋼已發(fā)展成為我國華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)

產(chǎn)業(yè)布局

廣西柳州鋼鐵集團有限公司（簡稱“柳鋼”），一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流，向海行進的鋼鐵巨輪。經(jīng)過60多年的積淀，柳鋼已發(fā)展成為我國華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)

企業(yè)文化

廣西柳州鋼鐵集團有限公司（簡稱“柳鋼”），一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流，向海行進的鋼鐵巨輪。經(jīng)過60多年的積淀，柳鋼已發(fā)展成為我國華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)

人力資源

廣西柳州鋼鐵集團有限公司（簡稱“柳鋼”），一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流，向海行進的鋼鐵巨輪。經(jīng)過60多年的積淀，柳鋼已發(fā)展成為我國華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)

社會責任

廣西柳州鋼鐵集團有限公司（簡稱“柳鋼”），一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流，向海行進的鋼鐵巨輪。經(jīng)過60多年的積淀，柳鋼已發(fā)展成為我國華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)

黨建之窗

廣西柳州鋼鐵集團有限公司（簡稱“柳鋼”），一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流，向海行進的鋼鐵巨輪。經(jīng)過60多年的積淀，柳鋼已發(fā)展成為我國華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)

聯(lián)系我們

廣西柳州鋼鐵集團有限公司（簡稱“柳鋼”），一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流，向海行進的鋼鐵巨輪。經(jīng)過60多年的積淀，柳鋼已發(fā)展成為我國華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)

維修力量“化零為整”！閻駿到新成立的維修總廠開展調(diào)研座談

發(fā)布日期：2024-03-29

發(fā)布者：柳鋼集團

1775356187865264129.jpg

3月29日，柳鋼集團黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理閻駿帶隊到新成立的維修總廠開展調(diào)研座談，勉勵干部職工積極主動適應(yīng)形勢和改革變化，在新崗位上展現(xiàn)新面貌、做出新成績，為集團整體設(shè)備穩(wěn)定運行和提質(zhì)增效提供保障。

1775356300884979714.jpg

閻駿指出，隨著鋼鐵行業(yè)自動化水平不斷提高，技術(shù)裝備對生產(chǎn)穩(wěn)定順行的重要性日益突顯，打造一支高素質(zhì)、高水平、高技能的維修工隊伍對企業(yè)降本增效意義重大。當前，行業(yè)處于深度調(diào)整周期，維修總廠的成立恰逢其時，為柳鋼提升設(shè)備維保能力、創(chuàng)效能力注入了強勁動力。

1775356421718683650.jpg

就進一步開展好下階段工作，閻駿提出六點要求。

一是轉(zhuǎn)變思想、顧全大局

要深刻認識到當前市場形勢不容樂觀，集團深化改革勢在必行。維修總廠的成立，進一步整合了集團設(shè)備維保力量，優(yōu)化了資源配置，有利于助推集團提質(zhì)降本增效。

二是要加強溝通、團結(jié)協(xié)作

來自七個生產(chǎn)廠的維修力量要心往一處想、勁往一處使，形成工作合力，為集團設(shè)備維保提供堅強有力的保障。

三是銳意進取、務(wù)實創(chuàng)新

維修總廠的隊伍要憑借自身專業(yè)力量，為集團降外委維修費用作出貢獻。同時，要積極投身市場、開拓業(yè)務(wù)范圍，努力承接外單位維保業(yè)務(wù)，實現(xiàn)更大創(chuàng)效，全力開創(chuàng)維修總廠工作新局面。

四是對標找差、建章立制

在管理模式、工作方式等方面持續(xù)對標行業(yè)先進，不斷建立完善管理考核機制，以多勞多得的量化考核機制提升員工創(chuàng)效積極性、主動性。

五是注重安全、嚴管嚴查

維修工作復(fù)雜繁重、交叉作業(yè)多，一定要將安全放在第一位，相關(guān)負責人在平時的作業(yè)中要努力排查各項安全隱患，對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違章行為，要嚴格按章處理、絕不姑息。

六是加強協(xié)同、全力支持

各職能部門要在維修總廠專業(yè)整合、薪酬評定、技能培訓(xùn)等方面提供高效服務(wù)，為維修總廠人才梯隊建設(shè)提供助力。相關(guān)業(yè)主單位也要為維修總廠提供業(yè)務(wù)支持，幫助維修總廠拓寬業(yè)務(wù)渠道，實現(xiàn)大協(xié)同、大發(fā)展。

集團人資部、改善部、機動中心相關(guān)負責人等參加調(diào)研座談。

據(jù)悉，為強化設(shè)備維修維護資源優(yōu)化與配置，柳鋼集團著手推進柳州本部維檢專業(yè)隊伍深化改革，整合焦化廠、煉鐵總廠、轉(zhuǎn)爐廠、一軋廠、熱軋廠、冷軋廠、動力廠維修人員，于2024年3月正式成立集團維修總廠，按照集團二級單位進行管理。